Молодежь сегодня хочет от работы не только зарплату и гибкий график, но и смысл! Если еще недавно главным ожиданием были хорошая зарплата и удобный график, то теперь все большее значение приобретают общественное влияние и осмысленность работы. Ценности, возможность развиваться и быть частью чего-то важного – это новый стандарт. Как работодателям сочетать деньги, карьеру и настоящую значимость работы? И как при этом себя чувствуют миллениалы – люди, родившиеся в 80-х, которые привыкли оценивать работу прежде всего по зарплате? Поговорим об этом с юристом, коучем технологической компании Wise Анастасией Литвиненко. Ведущая – Варвара Сергеева.

С апреля полиция может на 72 часа запретить агрессору возвращаться на место домашнего насилия. По оценке полиции, введение более длительного запрета на пребывание полностью себя оправдало, поскольку при более продолжительном запрете повторные случаи насилия происходят реже.























































