Фраза "пиши по собственному, иначе уволим по статье" знакома многим, а некоторым и не понаслышке, но что за ней стоит на самом деле? Имеет ли работодатель право требовать такого решения и какие основания для увольнения действительно предусмотрены законом? Когда увольнение считается законным, а когда – нет? И главное, как защитить себя и не потерять право на компенсацию? Об этом Юлия Лукашенкина побеседовала с юристом-консультантом Трудовой инспекции Анной Глянцевой.
Проблема ожирения обходится Эстонии в 120 миллионов евро в год
Избыточный вес и ожирение ежегодно обходятся Эстонии примерно в 120 миллионов евро. Проблема давно вышла за рамки личного выбора человека и стала серьезным вызовом для системы здравоохранения. На этом фоне государство рассматривает возможность компенсации современных препаратов для лечения ожирения.
Комментарии
С 02.04.2020 года ERR показывает полное имя автора комментария.